Обязательная пенсия? Только не для "русских"

 Спустя семь с половиной месяцев после вступления в силу закона об обязательной пенсии, 800 тысяч наемных работников продолжают оставаться вне его рамок. Никакого надзора за исполнением закона также нет, пишет сегодня, 19 августа, газета "Маарив".

По данным Гистадрута, за это время пенсионные отчисления начали получать около 150 тысяч работников, однако в "Битуах леуми" таковых насчитали не более 100 тысяч.

По данным "Маарива", особенно неблагополучно обстоит дело в малых и так называемых "русских" бизнесах. Изучив ситуацию в частных заведениях (кафе, ресторанах, магазинах, гаражах, мастерских и пр.), в издании пришли к выводу, что их владельцы игнорируют закон и не отчисляют положенных денег на пенсионные программы своим сотрудникам, сообщает ИА "Курсор".

Глава пенсионного отдела Гистадрута Ами Коэн предлагает всем, кто остался обойденным своими работодателями, обращаться в профсоюзные комитеты, где помогут соблюдению законных прав.

По словам генерального директора добровольного объединения "Кав ле-овед" Ханы Зоар, "теперь работодатели не могут сказать своим подчиненным: "Пенсия вам не положена", однако это вовсе не означает, что они спешат расставаться с деньгами".

Зоар также напоминает, что сегодня в Израиле есть порядка 800 тысяч работников, не имеющих пенсионного фонда. При этом немалая их часть задействована в так называемых "русских" бизнесах, где чаще всего сотрудники не имеют никаких социальных льгот и трудовых договоров.

Проблема усугубляется тем, что репатрианты нередко не знают своих прав, не состоят в профсоюзах и не желают портить отношения с работодателями, "опасаясь потерять место" или "просто из-за скромности".

Напомним также, что, помимо Гистадрута, Закон об обязательной пенсии контролирует специальный отдел в министерстве промышленности, торговли и труда. Обратиться за разъяснениями и получить консультацию можно также с помощью сайта www.pen.org.il.

Закон об обязательной пенсии вступил в действие с 1 января 2008 года. Он обязывает всех работодателей делать отчисления в пенсионный фонд наемных работников, проработавших не менее 9 месяцев. В первый год уровень отчислений– 2,5%, но он должен расти и достичь к концу пятого года работы 15% (10% - за счет работодателя, 5% - работника).