Судебный иск: служащего парализовало после разговора с директором

Окружной суд Тель-Авива по трудовым конфликтам постановил, что инсульт, который начальник склада компании «Мешакем» получил после общения с директором, является «несчастным случаем на производстве». Теперь работник имеет право на получение компенсации от Института национального страхования («Битуах Леуми»), пишет портал Ynet.

Инцидент произошел в феврале 2013 года. Утром генеральный директор компании поздоровался с начальником склада и похвалил его за хорошую работу. Вероятно, похвала гендиректора вызвала у него чрезмерное волнение, потому что через несколько минут он в тяжелом состоянии был доставлен в больницу, где у него диагностировали инсульт.

Через некоторое время работник подал в суд иск с требованием признать его диагноз несчастным случаем на производстве.

Судебный специалист по неврологии не нашел причинно-следственной связи между инцидентом и инсультом. По его мнению, такое положительное событие как похвала от начальника вряд ли могло послужить причиной столь серьезного заболевания. Выяснив, что истец в прошлом также перенес ряд инсультов, эксперт пришел к выводу, что новый инсульт у работника произошел по причине неудовлетворительного состояния его здоровья.

Однако судья решил послушать мнение и другого эксперта, который сообщил, что инсульт может спровоцировать любое сильное эмоциональное переживание, независимо от того, какую окраску оно имеет, положительную или отрицательную.

В итоге судья решил прислушаться к мнению второго эксперта и вынести вердикт в пользу истца, признав, что инсульт стал следствием его разговора с гендиректором и является «несчастным случаем на производстве».