Несмотря на острый дефицит работников и рекордное число открытых вакансий, реальная заработная плата в Израиле в 2025 году выросла всего на 0,3%. Об этом говорится в ежегодном отчете министерства труда, опубликованном в четверг, 9 июля.
По данным ведомства, на протяжении всего года на рынке труда сохранялся острый дефицит работников. К концу года доля незакрытых вакансий достигла 4,6% — это около 152 тысяч рабочих мест. Наиболее острый кадровый дефицит наблюдался в строительстве, гостиничном бизнесе, общественном питании и торговле. При этом безработица сохранилась на исторически низком уровне — около 3,5%, а без учета влияния врйны с Ираном — 3,2%. Уровень занятости составил 60,3% против 61% до начала войны.
Согласно классическим экономическим моделям, столь высокий спрос на работников должен был привести к заметному росту зарплат. Однако этого не произошло. В министерстве труда объясняют ситуацию сразу несколькими факторами.
📲 Главные новости экономики Израиля. Все изменения, которые влияют на ваш кошелек, — в телеграм-канале Strana.co.il.
Главным из них стало снижение реальной зарплаты в государственном секторе на 1,6% по сравнению с 2024 годом. Одной из причин стало сокращение зарплат госслужащих на 3,3% в рамках мер по финансированию военных расходов. Это еще больше увеличило разрыв в оплате труда между государственным и частным секторами, который существовал еще до войны.
Еще одним фактором стал рост числа иностранных работников. После начала войны квоты на их привлечение были существенно расширены, причем не только в строительстве, где ранее работали палестинцы, но и в торговле и сфере услуг, где иностранная рабочая сила практически не использовалась.
Если до войны в Израиле насчитывалось около 150 тысяч иностранных работников, то к концу 2025 года их число выросло примерно до 230 тысяч. В дальнейшем оно может увеличиться до 337 тысяч человек — это соответствует правительственной цели довести их долю до 3,3% населения страны.
В министерстве предупреждают, что такая политика помогает восполнить нехватку кадров, однако одновременно снижает стимулы работодателей повышать зарплаты израильтянам. В отчете отмечается, что многие работодатели предпочитают ждать приезда иностранных работников, а не конкурировать за местные кадры с помощью более высокой оплаты труда. В результате большое число вакансий не приводит к росту зарплат.
Дополнительное влияние оказало и замедление в хайтеке. Реальная зарплата в отрасли за год выросла лишь на 0,8%. В министерстве связывают это с последствиями массовых увольнений и заморозки найма в 2022–2023 годах, а также с сохраняющейся экономической и военной неопределенностью. Еще одним фактором называют опасения по поводу влияния искусственного интеллекта на рынок труда, что также ослабляет переговорные позиции работников.
Отдельное внимание в отчете уделено ситуации на севере страны. В населенных пунктах, расположенных у границы, уровень занятости снизился с 77,6% до войны до 74% в 2025 году. Наиболее серьезное падение зафиксировано среди мужчин — с 79% до 64%. В министерстве объясняют это высокой зависимостью региона от промышленности, строительства и сельского хозяйства, которые сильнее других пострадали во время войны.
Вместе с тем ведомство отмечает, что удаленная работа стала важным инструментом устойчивости экономики. В обычное время из дома работают 17–20% занятых, а во время операции Народ как лев этот показатель достигал 25%, что позволило частично компенсировать последствия чрезвычайной ситуации.
В отчете также приведены данные по различным группам населения. Уровень занятости ультраортодоксальных женщин достиг 81%, что соответствует целевому показателю правительства на 2030 год на пять лет раньше срока. Среди арабских женщин занятость выросла до рекордных 48,6% против 31,8% десять лет назад.
Наиболее сложной остается ситуация среди ультраортодоксальных мужчин. В 2025 году уровень их занятости составил 53%, практически не изменившись за последнее десятилетие. Особенно низким остается показатель среди молодых мужчин — всего 47,3%. В министерстве считают, что одной из причин может быть продолжающаяся дискуссия вокруг закона о призыве, которая стимулирует молодых ультраортодоксов дольше оставаться в йешивах. За десять лет число учащихся йешив и аврехов выросло с 92,5 тысячи до 169,5 тысячи человек.
📲 Главные новости экономики Израиля. Все изменения, которые влияют на ваш кошелек, — в телеграм-канале Strana.co.il. |
